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Systemisches Change Management/ Organisationsentwicklung

25. Weiterbildung
Weiterbildung25. Weiterbildung in Systemischem Change Management/ Organisationsentw. START: 17.03.2022
  • Module und Themen 8

    • Modul1.1
      17.03.2022 “Change-Management Kompakt” 30 min
    • Modul1.2
      18.-19.03.2022 “Methoden der Großgruppenmoderation und Beratung” 30 min
    • Modul1.3
      06.-07.05.2022 “Die Führungskraft als BeraterIn & Digitale Transformation” 30 min
    • Modul1.4
      22.-25.06.2022 “oezpa orgLAB bzw. orgCamp (ein erfahrungsorientiertes Tavistock-Group Relations-Seminar)” 30 min
    • Modul1.5
      16.-17.09.2022 “Organisationskultur LIVE” 30 min
    • Modul1.6
      ONLINE Praxistag (Datum wird mit den Teilnehmenden festgelegt)
    • Modul1.7
      13.-14.01.2023 “Team- und Konfliktberatung sowie Dialog” 30 min
    • Modul1.8
      17-18.03.2023 “Abschluss Kolloquium” 30 min

    18.-19.03.2022 “Methoden der Großgruppenmoderation und Beratung”

    Die Großgruppenkonferenzen werden mit der Weiterbildungsgruppe und weiteren Gruppen erlebbar durchgeführt (Learning-Community).

    Lernen Sie über den Nutzen und die Methodik von Großgruppen-methoden. Wir zeigen auf, wie Sie die Ergebnisse von Großgruppenkonferenzen systematisch und nachhaltig umzusetzen können.

    Erleben Sie die unterschiedlichen Konferenzmethoden live (z. B.  Future Search, Open Space, RTSC oder World Café)

    • Future Search (Zukunftskonferenz als Visions- und Strategieinstrument)
    • Open Space Technologie (Impulskonferenz als Instrument der Produktideenfindung und Kreativmethode)
    • World Café (Dialogkonferenz als Kommunikations- und Problemlösungsinstrument)
    • RTSC (Real Time Strategic Change – Strategiekonferenz als Strategie und Planungsinstrument)
    • BarCamp, Hackathon, Working Out Loud (WOL) etc.
    • Großgruppenformate im Vergleich (nach oezpa Praxis)
    • Digitale Formate
    Vorheriges Modul 17.03.2022 “Change-Management Kompakt”
    Nächstes Modul 06.-07.05.2022 “Die Führungskraft als BeraterIn & Digitale Transformation”

    Ansprechpartner

    Dr. Hüseyin Özdemir
    M. +49 (0)172 - 861 61 49

    Ingrid Schrader-Bölsche
    T. +49 22 27 92 157 00
    F. +49 22 27 92 157 20

    ZUM KONTAKTFORMULAR

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