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Dr. Hüseyin Özdemir, Visiting Professor

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Ergebnisse 1-10 von 247 Ergebnissen
Dr. Hüseyin Özdemir, Visiting Professor Dr. Hüseyin Özdemir, Visiting Professor

Überzeugungskraft in beruflichen Rollen

  • Veröffentlicht von Dr. Hüseyin Özdemir, Visiting Professor
  • Kategorie News
29. Juni 2022

Two days inhouse coaching and training of Managers in their role-management in an successful, multinational company („Überzeugungskraft in beruflichen Rollen“). First time face-to-face again. Always fun! www.oezpa.de

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Dr. Hüseyin Özdemir, Visiting Professor Dr. Hüseyin Özdemir, Visiting Professor

23. orgLAB erfolgreich durchgeführt

  • Veröffentlicht von Dr. Hüseyin Özdemir, Visiting Professor
  • Kategorie News
27. Juni 2022

Wir haben unsere 23. oezpa-orgLAB (MIO – Menschen in Organisationen) abgeschlossen. Ein intensives, vier Tages Seminar in Führung, agile Selbstorganisation, Entscheidungsprozesse und Delegation, Selbstmanagement in Rollen, Umgang mit Macht und …

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Dr. Hüseyin Özdemir, Visiting Professor Dr. Hüseyin Özdemir, Visiting Professor

Vortrag zum Thema „Organisations-Coaching“ auf dem DBVC-Kongress

  • Veröffentlicht von Dr. Hüseyin Özdemir, Visiting Professor
  • Kategorie News
2. Juni 2022

Dr. Hüseyin Özdemir wird einen Vortrag zum Thema „Organisations-Coaching“ auf dem DBVC-Kongress halten. Ein recht komplexer und wirksamer Beratungs- und Coaching-Ansatz, den wir seit 1992 bei oezpa immer weiter entwickelt …

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ZENDOG Labs als strategischer Partner

  • Veröffentlicht von Dr. Hüseyin Özdemir, Visiting Professor
  • Kategorie News
28. Mai 2022

Entwicklung und Umsetzung erfolgreicher Wachstumsstrategien Warum scheitern Start-ups? Mehr als 35 % der Start-ups scheitern, weil sie nicht wachsen können, so CB Insights. Sie haben zu hart gearbeitet, um zu …

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Dr. Hüseyin Özdemir, Visiting Professor Dr. Hüseyin Özdemir, Visiting Professor

Wachstumsstrategie – How to take your start-up to market?

  • Veröffentlicht von Dr. Hüseyin Özdemir, Visiting Professor
  • Kategorie News
27. Mai 2022

Building and executing winning growth strategies for start-ups:  

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Dr. Hüseyin Özdemir, Visiting Professor Dr. Hüseyin Özdemir, Visiting Professor

CEO-Coaching ONLINE

  • Veröffentlicht von Dr. Hüseyin Özdemir, Visiting Professor
  • Kategorie News
19. Mai 2022

Der CEO eines Unternehmens wird in Bezug auf die Unternehmensentwicklung seines Unternehmens beraten. Themen sind die Vision und Strategie, die vorhandene Struktur und Kulturaspekte. Ein besonderer Fokus wird auf die …

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Dr. Hüseyin Özdemir, Visiting Professor Dr. Hüseyin Özdemir, Visiting Professor

Human Resources Direktor – Beratung

  • Veröffentlicht von Dr. Hüseyin Özdemir, Visiting Professor
  • Kategorie News
17. Mai 2022

Der Human Resources Direktor eines größeren Unternehmens wird durch die oezpa-Geschäftsführung beraten. Themen sind die Entwicklung einer langfristigen Personalentwicklungsstrategie und ihre Einführung ins Unternehmens. Es ist immer wieder gut, junge …

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Dr. Hüseyin Özdemir, Visiting Professor Dr. Hüseyin Özdemir, Visiting Professor

Kollegiale Beratung im Unternehmen – ONLINE Training

  • Veröffentlicht von Dr. Hüseyin Özdemir, Visiting Professor
  • Kategorie News
17. Mai 2022

Für qualifizieren Führungskräfte eines Unternehmens in “Kollegiale Beratung”. In zwei Modulen im Abstand von sechs Wochen, jeweils zwei Tage, werden dei Führungskräfte in der Methodik, der Haltung und Arbeitsweise trainiert …

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Dr. Hüseyin Özdemir, Visiting Professor Dr. Hüseyin Özdemir, Visiting Professor

23. orgLAB oezpa – ein Tavistock-Seminar im Juni

  • Veröffentlicht von Dr. Hüseyin Özdemir, Visiting Professor
  • Kategorie News
12. Mai 2022

ORGLAB – EIN SYSTEMISCH-GRUPPENDYNAMISCHES TRAINING Ein erfahrungsorientiertes Group Relations-Seminar nach dem Tavistock-Ansatz Menschen in Organisationen (MiO): Führung, Integration, Zugehörigkeit & Achtsamkeit Ziele und Nutzen Das Ziel des orgLABs besteht darin, Verhalten …

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Dr. Hüseyin Özdemir, Visiting Professor Dr. Hüseyin Özdemir, Visiting Professor

Kulturdiagnose in Organisation

  • Veröffentlicht von Dr. Hüseyin Özdemir, Visiting Professor
  • Kategorie News
12. Mai 2022

Auf dem Weg zu unserer Kulturdiagnose in einem erfolgreichen Wirtschafts Unternehmen. Das Gespräch mit dem Vorstandsvorsitzenden und der Personalchefin war klasse! Die Grundvoraussetzung ist erfüllt. Ein sehr offener, organisatorisch lernbereiter …

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