19.-20. Januar.
Speziell seit 1992 durch das oezpa-Institut entwickelte und erprobte Konfliktbearbeitungs-Methoden werden bearbeitet (z. B. „oezpa-Diagnosespiegel“, „Klimakonferenz“, „Konfrontationstreffen“, „Teamcoaching Lab“).
oezpa bereitet weitere Workshop-Seminare in Unternehmen vor. Mehr und mehr Organisationen setzen auf die Arbeit mit selbstorganisierten Teams. Manager müssen…
Ich freue mich darüber, dass wir mit 20 Personen unser zwei-Tages-Seminar Führungskraft als Coach durchführen werden. 8 davon werden wir…
Systemisches Coaching ist ein Ansatz im Bereich des Coaching und der Beratung, der die Wechselwirkungen zwischen den verschiedenen Teilen eines…
oezpa bietet in ab 2016 zwei neue Weiterbildungen an: Weiterbildung in internationaler & systemischer Teamarbeit Systemische Weiterbildung in Gesundheitsmanagement
oezpa wird einen Manager in Indien coachen. Dieser erneute Einsatz in Indien wird im Rahmen einer Organisationsentwicklungsarbeit von oezpa in…