oezpa führt mit 23 Teilnehmerinnen eine Future Search Konferenz mit dem Thema „Gestaltung der Zukunfts Deutschland in Europa“ durch.
Wir gehen in 3 Phasen vor:
ORGLAB – EIN SYSTEMISCH-GRUPPENDYNAMISCHES TRAINING Ein erfahrungsorientiertes Group Relations-Seminar nach dem Tavistock-Ansatz Menschen in Organisationen (MiO): Führung, Integration, Zugehörigkeit & Achtsamkeit…
Aktuelle Stimmen aus der systemischen Business Coaching und Change Management/ Organisationsentwicklung Weiterbildung – wir freuen uns sehr darüber. Danke für…
Doppelspitze oder Shared Leadership ist eine Herausforderung mit viel Ressource. Shared Leadership, Co-Leitung, Top-Sharing bzw. Doppelspitze. Viele Bezeichnungen werden für…
Gemeinsam mit ZENDOG LABS, geleitet vom Gründer Rafael Sarim Özdemir, erhalten wir den Auftrag, die Strategieentwicklung eines Großunternehmens zu begleiten….
Für ein sehr erfolgreiches, international tätiges Unternehmen führen wir das erste Modul durch: „Überzeugungskraft in beruflichen Rollen – Überzeugen mit…
