Change-Management- und Organisationsentwicklungsweiterbildung, Nr. 26
Wir konnten zum 26. Mal in den letzten 25 Jahren erneut unsere berufsbegleitende Change-Management- und Organisationsentwicklungsweiterbildung starten. Darüber freuen wir…
Wir konnten zum 26. Mal in den letzten 25 Jahren erneut unsere berufsbegleitende Change-Management- und Organisationsentwicklungsweiterbildung starten. Darüber freuen wir…
Die Praxisfälle im orgcamp waren mal wieder sehr beeindruckend und bereichernd. Herzlichen Dank an alle Fallgeber!
In engster Zusammenarbeit mit dem Personalvorstand eines global aufgestellten Maschinenbauproduzenten hat oezpa ein Führungskräfteentwicklungsprogramm konzipiert und durchgeführt. 20 High-Potentials aus…
Sie sind herzlich eingeladen zu unserem kostenlosen Infoabend zur 13. Berufsbegleitenden Weiterbildung in Business Coaching & Change und 18. Berufsbegleitenden…
Artikel in der Zeitschrift für Organisationsentwicklung (ZOE) des Handelsblatt Verlages, Heft 2, 2015: Als OE-Pioniere in China – Ein Organisationsentwicklungsprozess…
oezpa wird einen Manager in Indien coachen. Dieser erneute Einsatz in Indien wird im Rahmen einer Organisationsentwicklungsarbeit von oezpa in…
Im Rahmen eines Organisationsentwicklungsprozesses führt oezpa einen Führungskräfteworkshop für eine Bankeninstitution durch. Die Arbeitssprache ist Englisch.
Oezpa unterstützt die strategische Neuausrichtung und Organisationsentwicklung eines Finanzdienstleisters. Hierzu werden in enger Kooperation mit Human Ressources Managementteamklausuren und Strategieworkshops…