Change Management & Organisationsentwicklung in China – unser Artikel in oezpa-Impulse Zusammenfassung des Fachartikels zur internationalen OE- und Coaching-Arbeit Der…
Artikel: Hüseyin Özdemir / Rafael Sarim Özdemir „Without memory or desire“ – eine Haltung radikaler Präsenz in Führung, Coaching und…
Containment als zentrale Fähigkeit in Führung, Coaching und Change-Management Artikel: Hüseyin Özdemir/ Rafael Sarim Özdemir Wir werden in unseren Weiterbildungen,…
Artikel im BSO-Schweiz Magazin – von Rafael Sarim Özdemir (CEO Zendog Labs) und Hüseyin Özdemir (CEO oezpa)
von Prof. Dr. Patrick Peters, oezpa-Team Diversity Management ist längst mehr als ein gesellschaftspolitisches Schlagwort – es ist ein entscheidender…
Das Kulturmodell von Geert Hofstede ist ein Rahmenwerk zur Analyse kultureller Unterschiede, das ursprünglich auf einer umfangreichen Umfrage unter IBM-Mitarbeitern…
Ich freue mich darüber, dass wir mit 20 Personen unser zwei-Tages-Seminar Führungskraft als Coach durchführen werden. 8 davon werden wir…
„Mit Sicherheit erfolgreicher führen Feedback und Lernen spielen für die Qualität und die Sicherheit in der Medizin eine grosse Rolle….
Das Menschenbild im Coaching beschreibt die grundlegende Annahme und Haltung, wie der Coach den Klienten als Menschen wahrnimmt und versteht….
Positive Psychology Coaching Das Positive Psychology Coaching (Coaching basierend auf positiver Psychologie) ist ein Ansatz, der auf den Grundlagen der…
In den kommenden zwei Jahren wird oezpa 160 obere, mittlere und untere Führungskräfte in Humanistischer-Werteorientierter Führung trainieren und coachen. Unsere…
Unser erfolgreiches Inhouse-Training bieten wir auch offen an. online-Termin: 21.-22.01.22. Info: h.oezdemir@oezpa.de Das sagen die ehemaligen Teilnehmenden: „Ich…
Wir freuen uns darüber, dass David McCallum SJ, ein Priester (Jesuit) in der anglikanischen Kirche und Teilnehmer in unserer Tavistock…
oezpa erhält den Auftrag, ein Geschäftsleitungsmitglied eines großen und erfolgreichen Start-Ups zu coachen. Es werden verschiedene Coaching-Instrumente eingesetzt. Alle zwei…
Unsere Consultingprojekte in der Unternehmenspraxis zeigen uns immer wieder: Es genügt nicht mehr nur wenige Spezialisten im Unternehmen mit den…